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¿Buscas en la zona oscura o haces como el borracho del chiste?

Cuentan un chiste sobre un borracho que estaba de rodillas en el suelo de la calle como si buscara algo. Se le acercó una persona que le preguntó:

“¿Buscas algo? ¿Te puedo ayudar?”.

“Sí, busco las llaves de mi casa. Muchas gracias por tu ayuda”, le respondió

Estuvieron buscando un rato sin éxito y llegó un momento en que el ayudante preguntó:

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Cómo evaluar la calidad de mi trabajo – Pedro Cerdán

“Si no sabes qué está mal, no podrás arreglarlo”. El reto es descubrir lo que está mal.

“Encuentra la verdad por ti mismo”. De poco sirven opiniones y consejos de terceros.

Son abundantes los informes, manuales, procedimientos, y rutinas en una empresa. Sin embargo, y en relación a los puestos de trabajo que en una empresa coexisten y entre sí se relacionan, solemos carecer de sistema de evaluación del desempeño.

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Programa “GESTIÓN DEL COMPROMISO DE TU EQUIPO”

Durante 4 jornadas, con almuerzo incluido, se trabajarán de forma práctica hábitos y conocimientos para mejorar las relaciones individuales y de equipos en la empresa. Se mostrarán herramientas para generar mayor compromiso de las personas que integran la organización y se enfoquen en los mismos objetivos. Analizaremos las claves para solucionar conflictos
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Propósitos… Ya los tenemos… Y ahora… ¿qué hacemos?

Qué hacer para conseguir llevar a buen puerto nuestros buenos propósitos.

Poner todas nuestras ganas y esfuerzo para conseguirlo no va a ser la solución. Olvídalo, ya ha ocurrido en otras ocasiones y, al final, el día a día, nuestra forma de ser y de hacer las cosas nos devuelve a la misma realidad de siempre. O utilizamos técnicas diferentes o no conseguiremos nada, incrementar nuestro esfuerzo no es la solución, la mayoría ya estamos cerca de nuestro límite de esfuerzo y queda poco margen.

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Formación y Coaching para el equipo de Fraga Import

La empresa Fraga Import, mayorista líder en artículos de escritorio, papelería y oficina, apuesta por la calidad de su equipo, mejorando la actitud, compromiso entrega y participación como vehículo para la mejora del servicio y la percepción de sus clientes de recibir un servicio Premium.

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Profesionalidad y compromiso – Salvador Minguijón

La Profesionalidad la debe aportar cada uno…

… pero conseguir el Compromiso con la empresa es responsabilidad del jefe.

Profesionalidad; “Característica de la persona que desempeña un trabajo con pericia, aplicación, seriedad, honradez y eficacia”.

Lo que debemos esperar de la gente que trabaja en nuestra empresa es que sean buenos profesionales, ¿verdad?

Básicamente lo serán en función de la importancia que le den al trabajo en el desarrollo de su vida.

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Si tuviera tiempo haría… – Santiago Torre

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Si tuviera tiempo haría, si tuviera tiempo haría …. déjate de excusas, tienes tiempo, lo que no tienes son ganas, compromiso o arrestos para enfrentarte a ello y pones la excusa del tiempo.

El tiempo es lo más igualitario del mundo. Todas las personas, en todos los lugares del mundo, a lo largo de la historia y en futuro que vendrá, disponen de la misma cantidad de tiempo cada día y cada semana: 24 horas al día y 7 días a la semana. La diferencia es cómo y en qué utilizan su tiempo y los compromisos que realmente asumen y su capacidad de sacrificio para alcanzarlos.

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